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Tabela de Preços
Período | Preço | |
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Início | Fim | |
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06/11/2022 | 14/11/2022 | R$ 26,91 |
Informações Gerais
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1. Ficha Técnica:
Categoria | Loja Kindle |
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Marca | Editora Sextante |
2. Análise do Produto:
Análise do livro "Liderança: Como conquistar a confiança, a lealdade e a admiração das pessoas"
O livro "Liderança: Como conquistar a confiança, a lealdade e a admiração das pessoas" é uma obra cuidadosamente escrita pelo renomado autor John C. Maxwell. Neste livro, Maxwell explora os princípios fundamentais da liderança e fornece orientações valiosas sobre como desenvolver habilidades de liderança eficazes, capazes de estabelecer confiança, alcançar a lealdade e conquistar a admiração das pessoas.
Uma das qualidades notáveis deste livro é a forma como o autor apresenta seu conteúdo. Maxwell adota uma abordagem clara e prática, oferecendo uma série de exemplos e histórias de liderança para ilustrar seus pontos. Isso torna o livro acessível a leitores de todos os níveis de experiência em liderança, desde iniciantes até líderes experientes em busca de novas perspectivas.
Ao longo do livro, Maxwell identifica e explora as cinco características principais de líderes excepcionais: influência, integridade, atitude, visão e empoderamento. Ele defende a ideia de que a liderança não se resume apenas a ocupar uma posição de autoridade, mas sim a influenciar e inspirar os outros a alcançarem seu pleno potencial.
Uma das seções mais impactantes do livro é dedicada à importância da confiança na liderança. Maxwell discute como a confiança é construída ao longo do tempo e como os líderes devem ser coerentes em suas ações e palavras para conquistá-la. Ele também aborda estratégias para lidar com a quebra de confiança e como reconstruí-la quando necessário.
Além disso, "Liderança" oferece insights valiosos sobre a importância da lealdade na liderança. Maxwell enfatiza a necessidade de os líderes inspirarem lealdade através de sua conduta e relacionamentos interpessoais. Ele destaca a importância de cultivar relacionamentos significativos com os liderados, enfatizando a empatia, o respeito e a valorização das contribuições individuais.
Outra temática abordada no livro é a admiração. Maxwell explora como os líderes podem inspirar admiração por meio de sua visão clara, capacidade de inspirar outros e vontade de assumir riscos calculados. Ele apresenta exemplos de líderes admirados e analisa suas características e comportamentos, proporcionando aos leitores insights valiosos sobre como construir e manter uma imagem admirável.
O livro também aborda o tema do empoderamento, discutindo como os líderes devem capacitar seus liderados para alcançarem seu pleno potencial. Maxwell oferece conselhos práticos sobre como delegar responsabilidades, fornecer feedback construtivo e encorajar a autonomia e a criatividade dentro da equipe.
No geral, "Liderança: Como conquistar a confiança, a lealdade e a admiração das pessoas" é uma leitura essencial para aqueles que desejam aprimorar suas habilidades de liderança. O autor oferece insights perspicazes e práticos, sustentados por exemplos reais, que ajudam os leitores a refletir sobre suas próprias práticas de liderança e desenvolver estratégias para se tornarem líderes mais eficazes.
Por fim, a qualidade da edição do livro é um destaque adicional. A editora Sextante apresenta um trabalho editorial impecável, com uma diagramação clara e agradável, facilitando a leitura e a compreensão do conteúdo.
Recomendo fortemente "Liderança: Como conquistar a confiança, a lealdade e a admiração das pessoas" a todos aqueles que desejam se aprofundar no estudo da liderança e adquirir ferramentas práticas para se tornarem líderes mais eficazes. Este livro certamente contribuirá para o crescimento pessoal e profissional de seus leitores.
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